2021年衢州市常山县部分机关事业单位招录编外人员公告

事业单位招聘网2021年06月04日讯：为满足机关事业单位编外用工需求，经研究决定，面向社会公开招考辅助执法人员，现将有关事项公告如下：

一、招考计划

本次共招考工作人员11名(具体计划见附件1)。

二、招聘范围、对象

(一)招考的范围和对象

具有常山县户籍的男性、女性(以2021年6月3日的户口所在地为准)，户口性质不限。

(二)招聘条件

1.拥护中国共产党的领导，遵守国家宪法、法律、法规;品德优良，作风正派，诚信廉洁，勤奋敬业;

2.具备履行职责所需的专业知识、工作经验、执行力及团队协作能力;

3.年龄见具体岗位要求。具体计算年限以35周岁及以下为例，即1985年6月3日及以后出生;

4.具备招聘岗位所需的其他资格条件;

5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除公职的人员，在公务员(事业单位)招考考试中被认定实施了考试作弊、弄虚作假行为且仍在不得报考期限内的人员，以及其他不宜聘用为机关事业单位编外工作人员情形的人员，不得报考。

三、招聘方式和程序

贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照报名、资格审核、笔试、面试、体检、考察、录用等程序进行。

(一)发布信息

2021年6月3日，通过常山县政府网对外发布招考信息。

(二)报名及资格审核

1.报名时间、地点：6月9日(上午：8：30—12：00，下午：14：30—17：30)，常山县人力资源和社会保障局附属二楼会议室。

2.报名所需材料：

(1)填写完整的《常山县2021年部分机关事业单位公开招聘编外人员报名表》(附件2)及《考生健康状况信息申报与承诺书》(附件4)

(2)身份证(原件及复印件)

(3)户口簿(原件及复印件)

(4)学历学位证书(原件及复印件;2021年应届普通高校毕业生如暂未拿到学历学位证书的，凭学校核发的就业推荐表和就业协议书，但须在2021年6月30日前提供相应的学历学位证书;留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位证书)

(5)一寸免冠近照2张

(6)岗位所需的其他材料，如：退役军人证明材料等。

3.资格审核：由各用人单位根据应聘者提供的资料进行资格审核，并对符合招考条件的留下相关信息和资料。如有特殊原因的，可委托他人代报，代报者除携带上述相关证件等材料外，还需提供委托书(见附件3)并出示委托人、被委托人身份证原件和复印件。

应聘者提供的资料必须真实可靠，如有弄虚作假、材料不实的，经查实，一律取消录用资格。

招聘计划数与应聘人数比例达到1︰2开考，若报名人数不足1：2的，按比例核减或取消该岗位招聘计划数。其中，常山县综合行政执法局“辅助执法1”岗位报名人数若不足开考比例，其空出指标转入“辅助执法2”岗位。

4.领取笔试准考证：在常山县政府网上公布资格审核合格人员名单、交费方式及领取笔试准考证的时间地点。

5.参加考试者需交纳考试费用50元(低保家庭考生凭有效证明免交考试费用)。

(三)笔试

笔试内容：公共基础知识及有关综合行政执法法律法规，笔试成绩满分为100分。

笔试时间、地点：详见笔试准考证

应聘人员必须同时携带准考证和有效期内的身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加考试。

笔试成绩通过常山县政府网(http://www.zjcs.gov.cn)公布。

(四)面试

笔试后按招聘计划数1：3的比例从高分到低分确定面试对象。面试主要测试应聘者的口头表达能力、综合分析能力、应变能力等。面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察。

(五)体检

按应聘人员笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例折合计算总成绩，计算到小数点后两位，尾数四舍五入。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前，再从高分到低分按1：1比例确定体检对象。

体检标准：体检标准参照人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉》(人社部发〔2016〕140号)执行。岗位有特殊要求，按行业体检标准执行。体检费用和车旅费由应聘人员自理。

体检实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。应聘人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。体检不合格或本人放弃体检的依次递补。

(六)考察

在体检合格人员中按招考岗位计划数从高分到低分按1：1比例确定考察对象，考察工作由用人单位组织实施。

考察不合格或在考察期间本人放弃的，可依次递补。

(七)公示聘用

经笔试、面试、体检、考察等规定程序，按照综合分从高到低择优聘用的原则确定拟录用名单，并向社会公示7个工作日无异议后，按规定程序办理录用手续。

(八)递补

本次编外人员招录设递补制度。进入面试环节后未被录用人员为递补人员(需达到面试及格分)。在本次编外人员招录后一年内，如招录单位有职位空缺，可按最后得分顺序从高到低依次递补，递补时间自招录人员正式确认录用时间起算。递补人员需按规定流程进行体检、考察、录用等程序。

四、薪酬待遇

录用人员试用期和正式聘用后工资待遇按《常山县机关事业单位编外用工薪酬福利管理办法(试行)》的规定执行。

五、其他事项

1.报考人员应先自行下载《常山县2021年部分机关事业单位公开招聘编外人员报名表》并按要求完整、工整填写，贴好照片。现场报名时，所有材料均须有原件和复印件，所有材料原件及复印件一同交予工作人员审核完毕后，退还原件。

2.本次常山县部分事业单位公开招聘编外人员相关招聘信息将在常山县人民政府政务信息公开网公布，请及时关注，均不另行电话或短信通知。

3.考试违纪违规行为的认定和处理，参照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

4.按照新冠肺炎疫情防控有关要求，公开招聘工作须严格落实疫情防控措施，考生必须填写《考生健康状况信息申报与承诺书》，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考人员理解、支持和配合。

5.报考人员对相关公告、公示内容存在疑问或异议的，可向常山县人力资源和社会保障局事业科反映，联系电话0570-5021874。

点击下载：

2021年常山县部分事业单位公开招聘编外人员计划表.doc

2021年常山县部分事业单位公开招聘编外人员报名表.doc

常山县人事考试委托书.doc

考生健康状况信息申报与承诺书.docx

常山县人力资源和社会保障局

2021年6月3日