2021年宁波慈溪周巷镇招聘编外人员公告

事业单位招聘网2021年11月24日讯:因工作需要,周巷镇面向社会公开招聘编外工作人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘指标

计划招聘编外用工人员22名。

二、招聘对象和条件

1、招收对象应具有慈溪市户籍(以2021年11月24日户口所在地为准);

2、遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德和敬业精神,无违法违纪情况和其他不良行为;

3、身体健康;

4、符合招聘岗位其他要求,详见《周巷镇编外人员招聘计划表》(附件1)。

三、招聘办法和程序

(一)报名

1、报名时间:2021年12月1日至12月2日(上午8:00—11:00,下午1:30—4:30),联系电话:63720709。

2、报名地点:周巷镇政府718办公室。

3、报名时随带身份证、户口本、学历证书等材料的原件和复印件1份,以及1寸免冠照片2张。

4、填写《周巷镇招聘编外工作人员登记表》(附件2)。

5、报名合格人数和招聘岗位计划数比例不足3:1的,酌情核减或取消该岗位招聘计划。

(二)考试

1、笔试:笔试测试综合基础知识,总分100分,合格分为60分。

2、面试:在笔试合格人员中,根据笔试成绩从高分到低分,按招聘计划数3倍确定面试对象。(比例内最后一名分数并列者全部入闱,不足比例按实际人数)。面试主要测试综合分析与应变能力、口头语言表达能力、组织应变能力和举止礼仪等。面试成绩采用百分制,不足60分者淘汰。因放弃面试而空缺的名额,按笔试合格成绩从高分到低分的次序进行递补。

面试后合成总成绩,总成绩=笔试成绩×0.4+面试成绩×0.6。(若考试成绩相等,以笔试成绩高的排位在前;笔试成绩也相同的,则以面试成绩高的排位在前)

笔试时间、面试时间另行通知。

(三)体检

在面试合格人员中,根据总成绩高分到低分按招聘计划1:1的比例确定体检对象,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用考生自理,因放弃体检或体检不合格而空缺的名额,按总成绩从高到低的次序进行递补。

(四)考察

在体检合格人员中,对体检合格人员进行考察,主要考察其德才表现和应聘资格条件等情况。考察标准参照公务员录用考察有关规定。

(五)聘用

考察合格人员为拟聘用人员,经公示7天无异议的,按规定办理聘用手续。

四、人员待遇

拟聘用人员按有关规定签订劳动合同,其中试用期6个月。试用期满经考核合格者予以聘用,不合格者取消聘用资格。工资福利及社会保险待遇按有关规定执行。

五、其他相关事项

(一)招考咨询电话:63720709

(二)本公告由周巷镇人民政府负责解释。

点击下载:

招聘计划

报名表

相关招聘

2024年宁波市慈溪市机关事业单位招聘编外工作人员公告

为满足我市各机关、事业单位补充工作人员需要,根据有关规定,慈溪市上林人才服务有限公司决定面向社会公开招聘派遣制编外工作人员6名,派遣至慈溪市各机关、事业单位工作,工资待遇按照市编外

  • 查看本文

  • 2025年宁波市慈溪市招聘医学类高层次人才公告

    为加快引进高层次医学人才,持续优化人力资源结构,推动我市卫生健康事业高质量发展,决定由市卫生健康局联合各用人单位公开招聘医学类高层次人才。现将有关事项公告如下:一、招聘指标共95名

  • 查看本文

  • 2024年宁波市慈溪市急救站派遣制工作人员招聘公告

    因工作需要,根据有关规定,慈溪市上林人才服务有限公司决定面向社会公开招聘派遣制工作人员29名,派遣至慈溪市急救站工作。现将有关事项公告如下:一、招聘计划、工作内容共招聘派遣制急救员

  • 查看本文

  • 2024年宁波市慈溪市中西医结合医疗健康集团胜山分院招聘派遣制编外工作人员公告

    因工作需要,慈溪市上林人才服务有限公司决定面向社会公开招聘编外用工4名,派遣至慈溪市中西医结合医疗健康集团胜山分院工作,纳入市编外聘用人员管理,工资待遇按照市编外用工有关标准执行,

  • 查看本文

  • 2024年宁波市慈溪市周巷职业高级中学招聘派遣制教师公告

    因工作需要,慈溪市上林人才服务有限公司决定面向社会公开招聘派遣制教职工1名,派遣至慈溪市周巷职业高级中学工作,工资待遇按照编外用工有关标准执行。慈溪市周巷职业高级中学是市直属的省一

  • 查看本文

  • 查看本文更多推荐:〖 慈溪 宁波 浙江

    地区推荐
    关于我们 | 免责声明 | 侵权投诉 | 联系我们 | 网站地图 | 帮助中心 
    苏ICP备16007902号-94 |   苏公网安备32081202000169号
    淮安守皓信息技术有限公司 © 版权所有