2021年佛山市顺德区人才发展服务中心自筹经费储备干部招聘公告

事业单位招聘网2021年12月14日讯：顺德区人才发展服务中心(以下简称“人才中心”)是经顺德区人大常委会审议通过设立，作为独立法人履行人才服务职能的法定机构，其主要职责是贯彻落实人才强区战略，提供人才发展配套公共服务，创新人才发展服务机制。中心以“打造人才高地，助推产业升级，服务顺德发展”为使命，致力于打造中国人才发展服务平台典范。

人才中心根据工作需要，用自筹经费向社会公开招考储备干部2名，现将有关事项公告如下：

一、招考对象和报考条件

(一)招考对象

招考对象为社会上具有国家承认研究生以上学历的人员，所有人员须在报名开始之日(即2021年12月27日)前取得相应毕业证书、学位证书，职位要求的其他证书和条件资格。

(二)报考条件

报考人员应当具备以下基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

2.遵纪守法、品行端正，具有良好的职业道德，愿意履行人才发展服务中心储备干部义务;

3.具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力;

4.符合招考职位规定的其它条件(详见附件1)。

曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职、被依法列为失信联合惩戒对象，以及在各类招考中被认定有舞弊等严重违纪行为、法律法规规定不得录用的其他情形人员不得报考。报考人员不得报考录用后即构成回避关系的职位。

二、报名及考核录用流程

(一)报名时间

2021年12月27日9:00至2022年1月7日16:00

(二)报名方式

报考人员可登录网上报名系统(https://bm.gd-pa.cn/wsbm/index)，注册并提交报考申请。报考人员需如实填写个人情况，上传本人近期免冠2寸正面证件电子照片(格式为JPG，大小为100KB以下)，并在附件提交招考岗位资格条件对应的相关证明材料电子版，完成以上流程后打印报名表(报名指南详见附件2)。

每人限报一个职位，报名系统对报考者信息进行初步审核，每个岗位的开考比例原则上不低于1:6;达不到开考比例的，由人才中心决定是否取消该岗位或延期报考工作。

通过报名资格审核的考生自行登录报名网站下载打印准考证，打印时间另行公告，请留意人才中心网站，逾期不打印准考证以致不能参加考试的后果自负。

(三)笔试

参加笔试的考生须携带身份证、准考证在指定地点，并依笔试通知要求参加考试。笔试采取闭卷考试形式进行，不指定考试用书及资料。笔试成绩满分为100分，成绩按四舍五入保留小数点后2位，合格分数线为60分，再按笔试成绩从高到低的顺序，按职位需求1:6比例在通过最低合格分数线的考生中确定参加后续考核的人员。招聘岗位上通过合格分数线的人数达不到1:6的比例时，由人才中心决定是否对已过合格分数线人员进行后续考核。

后续考核对象确定后，在人才中心网站予以公布，同时公布资格复审的时间及地点。

(四)资格审查

资格审查对象须携带居民身份证、户口本、毕业证、学位证等相关证明材料原件及复印件参加资格审查，并上交以上材料复印件，领取无领导小组讨论考核通知书。资格审查不合格的，不得参加无领导小组讨论，由人才中心决定是否按笔试结果顺序从高到低依次进行递补。通过资格审查的人员名单将在人才中心网站予以公布。

(五)无领导小组讨论

参加无领导小组讨论考核的考生须携带身份证在指定地点，并依通知要求参加考核。无领导小组讨论考核成绩现场公布，成绩满分为100分，成绩按四舍五入保留小数点后2位，合格分数线为60分，再根据笔试成绩、无领导小组讨论成绩之和(笔试成绩+无领导小组讨论考核成绩)从高到低的顺序，按职位需求1:3比例在通过合格分数线的考生中确定进入面试考核的人员。

(六)面试

面试采用开放式形式进行，成绩按四舍五入保留小数点后2位，合格分数线为60分。达到合格分数线的考生，根据笔试成绩、无领导小组讨论成绩及面试成绩计算总成绩。

考生总成绩=笔试成绩×30%+无领导小组讨论考核成绩×30%+面试成绩×40%。

总成绩按四舍五入保留小数点后2位。各岗位按照总成绩从高到低的顺序(若同一岗位考生总成绩相同的，则按照面试成绩高低顺序确定名次)，以岗位招录人数1:1的比例确定体检、考察对象。

确定体检、考察对象后，参加体检人员名单及体检安排在人才中心网站予以公布。

(六)体检和考察

体检标准参照录用事业单位的体检标准，体检费用由考生负担。体检合格的考生确定为拟录用考察人选，考察由人才中心对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况进行考察。

体检、考察合格的确定为拟录用对象，拟录用对象名单在人才中心网站公布。体检、考察不合格、自动放弃或公示过程中有异议并影响录用的，由人才中心决定是否按考生总成绩高低顺序依次递补。

(七)办理相关手续

经公示无异议或有异议但经核实不影响录用的拟录用人员，按规定办理录用手续，签订劳动合同。合同期限为一年并实行1个月试用期。

三、待遇

此次招考职位薪酬待遇，按照顺德区人才发展服务中心自筹经费人员薪酬方案、绩效考核办法标准执行，试用期工资按转正后月薪的80%计发。

四、招聘信息发布网站

顺德区人民政府网：www.shunde.gov.cn

顺德区人才发展服务中心网站：sdrc.shunde.gov.cn

五、其他事项

(一)报考人员应提供准确的电话联络方式，确保随时可联系，否则造成的后果由本人自行承担。

(二)录用人员如在报名、考试、体检、考察等招聘环节中存在弄虚作假行为，一经查实，取消聘用资格或予以解聘。

(三)已录用人员须在规定时间内报到，逾期不能报到的，不保留录用资格。

(四)本公告及其附件的“以上”、“以下”、“前”、“以后”均包含本级基数。

(五)本次考试不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。社会上任何以考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与本次考试的组织方无关。

六、疫情防控要求

本次招考将按新冠肺炎疫情防控常态化有关要求开展，报考人员应按照有关防控要求，做好报名、考试等工作。因疫情影响导致本次招录工作时间调整的，人才中心将综合考虑各种因素做出合理安排，并及时在网站发布公告。

“粤康码”为绿码，通信大数据行程卡正常(考前14天内无国内中高风险地区及所在地市旅居史)，凭考前48小时内核酸检测阴性证明，经现场测量体温正常(体温<37.3℃)的考生方可参加考试。

考生有以下情况之一，不得参加考试：

1.“粤康码”为红码或黄码的考生;

2.考试前21天内有国外和港台旅居史、前14天内有国内中高风险地区旅居史、仍在隔离治疗(观察)期的确诊、疑似病例或无症状感染者、未解除管控的密切接触者或密切接触的密切接触者，以及按照广东省新冠肺炎防控工作要求应当或被采取集中(居家)隔离、健康管理(健康监测)等管控措施尚未解除的考生;

3.不能提供考前48小时内核酸检测阴性证明的考生。

考生应认真阅读防控须知(附件4)和《考生疫情防控承诺书》。考生打印准考证即视为认同并签署承诺书。如违反相关规定，自愿承担相关责任、接受相应处理。

因疫情存在动态变化，疫情防控工作要求也将作出相应调整。如考前出现新的疫情变化，将及时发布最新疫情防控要求。

七、咨询联系

电话：0757-22207880，联系人：梁先生。

八、举报投诉

电话：0757-22205283，顺德区人才发展服务中心理事会监察审计委员会。

点击下载：

顺德区人才发展服务中心自筹经费储备干部职位表

顺德区人才发展服务中心自筹经费储备干部报名指南

2021年广东省考试录用公务员专业参考目录

顺德区人才发展服务中心考生疫情防控须知

佛山市顺德区人才发展服务中心

2021年12月13日