2022年衢州市第二人民医院招聘编外工作人员公告

事业单位招聘网2022年09月09日讯:衢州市第二人民医院因工作需要,面向社会公开招聘编外工作人员64名,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位和计划

详见附件2

二、招聘对象及条件

1.招聘对象:具有中华人民共和国国籍的人员。

2.招聘条件:

(1)遵守国家宪法、法律、法规;

(2)具有良好的政治素质和道德品行,能够保守工作秘密,具有较强的工作责任心和团队合作精神;

(3)身体健康,具有正常履行工作职责的身体条件和心理素质;

(4)无刑事处罚、行政处罚和党政纪律处分;

(5)符合招聘岗位所需的其他资格条件;

(6)本次招聘所涉及的年龄、工作经历的计算统一截止到2022年9月7日。30周岁及以下为1991年9月7日后出生,35周岁及以下为1986年9月7日后出生,40周岁及以下为1981年9月7日后出生,45周岁及以下为1976年9月7日后出生,50周岁及以下为1971年9月7日后出生。

三、招聘程序

按照公告、报名、资格比选、面试、体检、考察、聘用等程序进行公开招考。

(一)发布公告

此次招聘,在衢江区政府门户网(http://www.qjq.gov.cn/)发布招聘信息。

(二)报名

1.网络报名。自发布公告之日起至2022年9月15日17:00为止。报名人员可咨询具体招聘单位,报名相关材料打包(以“岗位名称+姓名”命名)于报名时间内把报名材料电子版发到指定邮箱,招聘单位咨询方式及邮箱:衢州市第二人民医院医共体:朱燕丽,13004688668,zjqzeyrsk@163.com。

2.报名材料。身份证、学历证书、资格证书、教育部学历证书电子注册备案表、自行下载并填写完整的附件《衢江区卫健系统编外人员报名表》(上传电子照片)、岗位所需的其他证明材料。各类证明、证件提供原件照片,《衢江区卫健系统编外人员报名表》提供电子版。

(三)资格比选

根据符合条件报考对象的政治面貌、学历层次、专业技能、工作经历、稳岗潜质等要素量化计分。

(四)面试

资格比选结束后,依比选成绩从高分到低分按1:3的比例确定参加面试的人员(未满1:3比例的按照实际报名情况确定参加面试人员)。面试采用结构化面试方式。主要是考察应聘者的专业素质、语言表达、举止仪表、职业思想、综合分析能力、解决实际问题能力等内容。面试成绩低于60分的,不得列入体检、考核。面试三天前,若取得面试资格的人员确认不参加面试,招聘单位将按资格比选成绩从高分到低分予以递补。面试时间、地点另行通知。驾驶员岗位需进行专业技能测试,专业技能测试成绩按50%计入面试成绩。

若报名人数较多,资格比选有困难,需在面试环节之前增加笔试环节。笔试采用闭卷形式,满分100分。医学相关岗位笔试内容为医学基础知识;“驾驶员”岗位笔试内容为《中华人民共和国道路交通安全法》、机动车驾驶理论知识等;其他岗位笔试内容为《公共基础知识和写作》;按笔试成绩从高分到低分,按招聘计划数1:3的比例确定面试对象。

(五)体检

面试结束后,按照资格比选成绩占20%、面试成绩占80%,(如参加笔试的,按照资格比选成绩占20%、笔试和面试成绩各占40%)的比例折合成综合成绩,按根据综合成绩,并按招聘计划数从高分到低分按1:1的比例确定入围体检对象(若总成绩相同的,以资格比选成绩高者排前)。体检参照《公务员录用体检通用标准》统一组织实施。体检合格人员进入考察程序。

(六)考察及公示

考察内容主要包括考生的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。

拟录用人员按照综合成绩结合体检和考察结果确定,并进行为期7天的公示。

因体检或考察不合格的,按综合成绩依次递补。

(七)聘用

根据体检、考察结果,按招聘计划数1:1比例,依综合成绩从高分到低分确定聘用对象。拟聘用人员确定,在衢江区政府门户网公示7天,公示期满后无异议的,按招聘岗位实行劳务派遣制,分派到相应岗位从事相关工作(不服从分配的,取消聘用资格)。录用人员约定试用期,试用期考核不合格的,取消聘用资格。

面试合格的落聘人员(放弃或取消聘用资格的除外)纳入到衢江区卫健系统相对应岗位编外人员招聘备选库。公示后,应聘人员放弃聘用资格、聘用后离职或被解除聘用关系的,在备选库中按综合成绩从高分到低分,并经体检、考核后依次递补。列入备选库人员待聘资格保留至该岗位下一次招聘报名时止。

四、其他事项

1.本次招聘组织实施过程中的工作,在驻局纪检监察组的监督之下进行。

2.招聘公告在衢江政府网公布,不再另行通知,请报考者关注网站动态信息。

衢江政府网网址:http://www.qjq.gov.cn/

3.本次招聘未委托任何培训机构举办培训班,所有声称和本次招聘有关的培训均与招聘单位无关。

4.未尽事宜由衢江区卫生健康局负责解释。

联系人:徐汇琳,咨询电话:0570-3838912。

附件下载

1、招聘编外人员计划表

2、报名表

相关招聘

2025年衢州市卫生健康委员会赴南方医科大学招聘优秀毕业生公告

为满足衢州医疗卫生事业高质量发展需要,经研究,决定赴广州开展2025年校园招聘工作,现公告如下:一、招聘计划根据衢州市市直卫生健康单位需要,共需招聘2025年优秀应届毕业生108名

  • 查看本文

  • 2024年衢州市市级机关事业单位招聘编外工作人员公告

    根据《衢州市市级机关事业编外用工管理办法》《衢州市市级机关事业单位编外用工公开招聘指导意见》精神,衢州市广纳人才开发有限公司(以下简称“广纳公司”)受各用工

  • 查看本文

  • 2025年衢州市卫生健康委员会赴武汉招聘优秀毕业生公告

    为满足衢州医疗卫生事业高质量发展需要,经研究,决定赴武汉开展2025年校园招聘工作,现公告如下:一、招聘计划根据衢州市市直卫生健康单位需要,共需招聘2025年优秀应届毕业生144名

  • 查看本文

  • 2024年衢州市第三医院招聘编外人员公告

    为满足衢州市第三医院编外用工需求,根据《衢州市市级机关事业单位编外用工管理办法》《衢州市市级机关事业单位编外用工公开招聘指导意见》精神,现发布衢州市第三医院公开招聘2024年第二批

  • 查看本文

  • 2024年衢州市人才和就业管理中心实习岗位招聘公告

    一、岗位信息:单位名称单位性质岗位名称需求人数岗位需求实习期限衢州市人才和就业管理中心参公事业单位业务辅助1能熟悉就业政策,具有文字功底,协助处理业务科室日常工作6个月二、报名对象

  • 查看本文

  • 查看本文更多推荐:〖 衢州 浙江

    地区推荐
    关于我们 | 免责声明 | 侵权投诉 | 联系我们 | 网站地图 | 帮助中心 
    苏ICP备16007902号-94 |   苏公网安备32081202000169号
    淮安守皓信息技术有限公司 © 版权所有