2022年宿迁经济技术开发区招聘卫生技术人员简章

事业单位招聘网2022年10月12日讯：因工作需要，宿迁经开区人力资源有限公司受宿迁经开区政法和社会管理办公室(卫健)委托，现面向社会公开招聘62名卫生技术人员。现将有关事项公布如下：

一、招聘岗位及人数

招聘岗位、计划招聘人数及相关要求等见《岗位简介表》(附件1)。

二、报考条件及相关要求

1、具有中华人民共和国国籍;

2、拥护中华人民共和国宪法;

3、具有正常履行职责的身体条件;

4、学历要求为中专及以上学历;

5、年龄：35周岁及以下(1986年10月11日及以后出生);具有执业医师资格的年龄可以放宽至40周岁(1981年10月11日及以后出生);中级及以上职称或2020年以来参与经开区疫情防控工作，获得区级及以上表彰的年龄放宽至45周岁(1976年10月11日及以后出生)。

6、有下列情形之一的，不得报考：

(1)正在接受纪律审查、监察调查或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的，或触犯刑律被免予刑事处罚的，或曾因犯罪受过刑事处罚或劳动教养的;

(2)曾被开除公职、党籍、团籍、高等教育学籍的;

(3)被机关事业单位辞退不满5年的;

(4)受到记大过、降级、撤职、留用(留党、留校)察看、降低岗位等级等处分不满3年的，或受处分期间未满的;

(5)考生被认定存在“较重失信行为”未满3年的，或“严重失信行为”未满5年的，以及被列入《拒服兵役人员名单》、实施全市社会失信联合惩戒的(具体可参阅苏政办发〔2013〕100号、苏政办发〔2014〕114号、宿公通2015(28)号、宿人社发〔2015〕190号等文件规定)。

三、招聘程序

本次招聘工作由宿迁经开区组织宣传统战部、政法和社会管理办公室(卫健)和人力资源公司共同组织，按照公布招聘事项、网络报名和资格初审、笔试、资格复审、面试、考察、体检、公示、聘用审批等步骤实施。

(一)公布招聘事项

按照“事先告知、公开透明”的原则，在报名前通过宿迁经开区管理委员会网站(http://kfq.suqian.gov.cn/)、经开区人力资源微信公众号(JKQRLZY)等媒体向社会公开发布招聘信息。

1、网络报名

报名、照片上传时间：2022年10月11日9:00—10月14日24：00。考生登录宿迁经开区人力资源有限公司网站(www.sqjkqrc.com)，点击“宿迁经开区考试报名系统”窗口进入报名页面，按照网站提示完成网络报名。

2、资格初审

资格初审时间：2022年10月11日14:00—10月15日12:00。考生在资格初审中遇到问题可与宿迁经开区人力资源公司(0527—84333305、84333308)联系。

3、缴费确认

考生通过资格初审、照片审核后进行缴费，使用本人微信、支付宝在网上缴纳考试费用，考试费用为100元/人。完成缴费确认后，方视为通过该岗位网上报名。

缴费时间：2022年10月11日9:00—10月15日24:00。

4、注意事项

考生在报名与资格初审中应注意下列事项：

(1)考生应按岗位要求和网上提示如实填写有关信息，同时上传考生本人的电子照片。照片要求为：近期正面免冠二寸(jpg格式，320×240像素，大小在200KB以下，清晰可辨)。

(2)考生在填写信息和上传照片时，有弄虚作假行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》予以处理。

(3)根据考生提供的信息进行资格初审。考生网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过资格初审。

(4)考生只能用有效期内的二代身份证选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的有效居民身份证必须一致，否则取消考试资格。报名期间，资格审查未通过的，可以改报其他符合条件的岗位。

(5)08检验岗和09驾驶员开考比例按1:1进行，其他岗位开考比例按1：3进行。报名结束后，对报名人数达不到开考比例的岗位，相应核减直至取消招聘计划，已报考被取消岗位的人员，可重新补报其他符合条件的岗位。

补报名时间：2022年10月17日9:00-17:00。

(6)考生网络报名后，应保持报名系统上所填联系号码正常使用和畅通，因考生个人原因(如号码错误、改号、停机等)导致影响招聘工作的，责任和后果由考生个人承担。

5、网上打印笔试准考证

应聘人员须按规定时间到报名网站(http://www.sqjkqrc.com/)下载并打印准考证。

打印准考证时间：因疫情防控要求，打印准考证时间另行通知，请考生持续关注经开区人力资源微信公众号(JKQRLZY)。

直接参加面试人员或技能测试在报名时先行缴费确认，面试及技能测试环节不再另缴费。

资格审核由宿迁经开区人力资源公司组织实施，考生在资格审核中遇到问题可与宿迁经开区人力资源公司(0527—84333309)联系。

(二)笔试

1、笔试时间、地点：详见准考证，请考生持续关注经开区人力资源微信公众号(JKQRLZY)并保持通讯畅通。

2、笔试内容：以岗位专业知识为主。

3、笔试成绩公布方式：考生通过宿迁经开区管理委员会网站(http://kfq.suqian.gov.cn/)、经开区人力资源微信公众号(JKQRLZY)查询。

4、笔试成绩达到50分(即笔试总分的50%)为合格。否则，取消其进入下一阶段程序的资格。

5、按目前疫情防控有关要求，考生须于考前至少7天申领“苏康码”并且每天进行健康申报，考试当天“苏康码”为绿码、行程码正常且需提供考试开考前48小时内核酸检测阴性证明(纸质报告、电子报告或苏康码、检测机构APP显示均可，必须含采样时间信息)，经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。

6、本次招聘考试，不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

(三)资格复审和面试

笔试结束后，根据考生笔试成绩从高分到低分按岗位招聘计划数3倍的比例确定参加面试人选，参加面试人数与招聘计划数之比不足3:1的，按实际进入人数组织面试。

面试前，由宿迁经开区人力资源有限公司组织对面试人选进行资格复审(资格复审具体时间、地点另行通知，请考生注意关注经开区人力资源微信公众号JKQRLZY)。

资格复审时，考生须提供符合本公告、《岗位简介表》中所列报考条件要求的所有有效证件和材料。包括但不限于：

1、2022年普通高等学校应届毕业生需提供身份证、学生证、所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》和《普通高等学校毕业生就业协议书》。其中：委培、定向、联办的毕业生还需提供委培、定向、联办单位出具的同意报考的证明，并经所在院校同意。

2、社会人员(含在职人员)需提供身份证、学历证书、学位证书、学历证明(学历查询网站：中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/)，工作经历证明。

3、报名时在职、资格复审时已辞职的人员，须提供合法有效的《解除聘用(劳动)合同证明书》;无工作单位的需提供人事档案代理机构的相关证明。

4、留学归国人员需提供国家教育行政部门认证的学历证明、我国驻外使领馆的证明材料。

5、上述人员还须提供本公告、《岗位简介表》等要求的其他所有证件和材料。

上述1至5项材料均需提供原件和一套复印件供审核。考生提供的各类证书和证明材料，必须确切证明能满足本公告及《岗位简介表》所要求的条件，不得弄虚作假。

资格复审通过的考生需缴纳面试费用100元/人。进入面试的考生名单在宿迁经开区管委会网站、经开区人力资源微信公众号(JKQRLZY)发布。

面试时间、地点另行通知(请考生注意关注经开区人力资源微信公众号公告)。

面试形式：结构化面试。

面试时，对于形不成竞争的岗位，面试成绩达到60分(即面试总分的60%)为合格。否则取消进入下一阶段程序的资格。面试成绩当场告知考生。面试时在集中隔离场所、交通卡口等疫情防控闭环管理岗位工作的，采取远程面试的方式进行。

总成绩合成规则如下：

(1)01医生岗：总成绩=笔试成绩50%+面试成绩50%。

(2)02医生岗、03护理岗、04护理岗、05护理岗、06医技岗、07管理岗、08检验岗：总成绩=面试成绩。

(3)09驾驶员：总成绩=技能测试成绩。

   6、面试成绩公布方式：宿迁经开区管委会网站、经开区人力资源微信公众号(JKQRLZY)发布。

(四)考察

根据考生总成绩从高到低的顺序(总成绩相同的，按面试成绩;面试成绩也相同的，另行组织考试确定)按1:1比例确定考察人选，并在经开区人力资源微信公众号(JKQRLZY)公布考察人员名单。由经开区政法和社会管理办公室(卫健)负责考察，考察时间另行通知。

考察参照《江苏省公务员录用考察办法(试行)》执行，考察对象个人信用情况、违法犯罪记录情况纳入考察范围。考察结束前，在职人员需提供原单位同意报考证明或合法有效的《解除聘用(劳动)合同证明书》，否则取消其考察资格。

(五)体检

考察合格人员作为体检对象。体检人员名单在经开区人力资源微信公众号公布。

体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由考生自理。

(六)公示

体检合格人员为拟聘用人员。拟聘用人员名单在宿迁经开区管委会网站、经开区人力资源微信公众号进行公示，公示期为5个工作日。

(七)聘用

1、按相关规定签订劳动合同，缴纳社会保险;

2、被聘用的社会在职人员与原工作单位签有劳动(聘用)合同或各种协议的，由本人自行负责处理。

3、在体检、公示期间因不合格或放弃等原因出现缺额的，按考生成绩从高分到低分进行一次性递补。

五、待遇

08检验岗人员性质为劳务派遣，工资标准为：检验技士5000元/月、检验技师5600元/月、主管技师6100元/月。

其他岗位人员性质为村医。

六、纪律与监督

本次公开招聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持规定的程序、条件和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作接受纪检监察部门和社会监督，对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，即按有关规定予以严肃处理。

七、本简章由宿迁经开区政法和社会管理办公室(卫健)负责解释。

政策咨询电话：

宿迁经开发区政法和社会管理办公室(卫健)0527-88859631

报名咨询电话：

宿迁经开区人力资源有限公司0527-84333305、84333308

监督电话：

宿迁经开区纪工委(监察审计局)0527-88859079

宿迁经开区政法和社会管理办公室(卫健)

宿迁经开区人力资源有限公司

2022年10月10日

附件1：    岗位简介表