2023年贵阳观山湖区选拔聘用观山湖区发展和改革局工作人员招聘简章

事业单位招聘网2023年08月09日讯：根据工作需要，经研究决定，贵阳市观山湖区发展和改革局现面向社会公开招聘2名区聘制岗位工作人员。为确保本次招聘工作的顺利开展，根据有关规定，特制定本招聘启事。

一、招聘计划

招聘岗位及人数：工作人员，2名；

工作地点：贵阳市观山湖区地质科技园。

二、招聘条件

1．具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

2．具有良好的思想政治素质，具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德。

3．遵纪守法，诚实守信，品行端正、人格健全。

4．坚守岗位工作，有较强的事业心和责任感。

5．作风谨慎，吃苦耐劳，工作认真细致，具有较强的敬业精神和责任心，遵守规章制度，服从分配，听从指挥，具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。

6．全日制本科及以上学历，土木工程类相关专业（具有相关工作经验优先），年龄在40周岁以下

7．身体健康，符合应聘岗位要求的身体条件。

8．熟悉办公室工作，有一定的写作能力及沟通协调能力。

三、招聘流程

（一）报名

1．报名时间和方式

（1）报名时间

2023年8月10日（周三）10：00至8月16日（周三）17：00（结束时间根据报名情况作适当调整）

（2）报名方式：

采用邮件投递报名资料的方式进行。报名资料发送至wl＠guanshanhu．gov．cn邮箱，发送邮件命名统一格式为：姓名＋应聘岗位＋联系电话，收到报名材料后，将通知报考者参与面试及聘用程序，请保持电话畅通。

2．报名所需资料

（1）个人简历，附免冠1寸照（证件照）；

（2）学历相关证明（学位证、毕业证）原件扫描件一份；

（3）身份证原件扫描件正反面一份；

（4）以下人员还需提供：在职人员需提供单位同意报考证明原件扫描件；报考条件所需相关资格证明原件扫描件。

以上报名所需资料均以电子文档形式打包发送至报名邮箱。

3．其他说明

报名不收取报名费用，要求本人亲自报名和填写相关信息，信息填写不真实、不完整或填写错误的责任自负。

报名咨询人：林老师、吴老师；

联系电话：189****1077、175****4545

（二）资格审查

由观山湖区发展和改革局根据招聘条件及岗位要求，对报名应聘人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行初步审查，审查合格的人员方能进入下一步流程。符合参加考试条件的，由观山湖区发展和改革局通知面试时间及地点。

（三）面试（百分制）

面试时间及地点另行通知。通过面试对综合分析能力、言语表达能力、计划组织协调能力、应变能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表等，逐轮淘汰，确定最终录取人员，按1：1确定录取的考生。

（四）体检

参照《关于修订＜公务员录用体检通用标准（试行）＞及＜公务员录用体检操作手册（试行）＞有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）的体检标准和项目进行体检。体检费用由考生自行负责。

（五）政审

由用人单位按程序对体检合格者进行政治资格审核。

（六）岗位出缺补充

岗位出现空缺时，按面试结果依次递补。

（七）考试最终结果公示

由观山湖区发展和改革局对拟聘人员进行公示，公示期不少于5天。

（八）办理聘用手续

符合录用条件的人选，依照法律和有关规定，由用人单位按程序办理聘用手续。聘用人员实行三个月试用期，试用期满后，经用人单位考核合格的正式任用，一经聘用，最低服务年限为2年（含试用期）。试用期满考核不合格的自动解除聘用。

四、有下列情形之一者不得报考

1、不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员。

2、曾犯罪受过刑事处罚的人员。

3、曾被开除公职或公务员〔含参照公务员法管理的机关（单位）的工作人员〕被辞退的未满5年的人员。

4、曾受党纪、政纪处分尚在处分期内的人员。

5、涉嫌违法违纪正在接受有关机关审查尚未做出结论的人员。

6、任职（工作）或服役期间发生重大责任事件、泄密事件的人员。

7、在各级公务员、事业单位招录等各类考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为且仍在不得报考期限内的人员。

8、被依法列为失信联合惩戒对象的。

9、存在法律、法规规定不得聘用在事业单位、国有企业工作的情形或经研究不宜聘用的情形。

五、相关说明

应聘人员对提交的信息和材料负责，如个人填写错误或填报信息失真，不符合应聘条件和职位要求的，或与其他用人单位已签订劳动合同，未经用人单位同意，隐瞒真实情况，擅自报考的，造成的一切后果责任由应聘人员自负，一经查实，即取消录用资格。招聘期间，将通过观山湖区人民政府网公布招聘各环节时间、地点、安排等有关事宜，并向应聘者发送相关消息通知，请应聘者保持通讯畅通，逾期取消资格。

附件：报名信息表．docx